Aceasta este o tendință globală și are câteva explicații cheie:
Factori genetici și hormonali.
Estradiol vs. Testosteron: Hormonul feminin estradiol are efecte cardioprotectoare, ajutând la menținerea elasticității vaselor și reducând riscul aterosclerozei. Hormonul masculin testosteron, dimpotrivă, este corelat cu comportamentul riscant și cu un nivel crescut de colesterol.
Femeile au două cromozome X. Dacă unul dintre ele are un gen defect, acesta poate fi "acoperit" de o copie sănătoasă din celălalt. Bărbații au o cromozomă X și o cromozomă Y, ceea ce îi face mai vulnerabili la anumite boli genetice (de exemplu, hemofilie).
Femeile, de obicei, sunt mai atente la sănătatea lor. Se duc mai des la medici pentru prevenție și în stadii incipiente ale bolii.
Bărbații consumă statistic mai mult alcool și tutun, ceea ce duce la o mortalitate mai mare din cauza bolilor de inimă, cirozei hepatice și cancerului pulmonar.
Bărbații mor mai des în urma accidentelor, accidentelor de circulație, luptelor și sunt angajați în profesii mai periculoase.
Istoric, bărbații au lucrat mai des în producții grele și dăunătoare, au servit în armată, ceea ce creează o încărcătură suplimentară și riscuri pentru sănătatea și viața lor.
Aici trecem de la biologie la sociologie și istorie. Această normă s-a format în secolul XX și astăzi este considerată în multe țări ca fiind depășită.
Inițial, un pensionar mai târziu pentru femei a fost o măsură de protecție socială. A fost introdus în timpul regimului sovietic pentru a:
Femeia nu doar lucra în producție, dar și purta aproape întreaga greutate a muncii casnice și a creșterii copiilor.
Se credea că munca fizică grea în vârsta înaintată poate avea un impact negativ asupra sănătății femeilor, mai ales având în vedere nașterile și creșterea mai multor copii.
Norma a fost concepută pentru a se potrivi modelului în care bărbatul este principalul furnizor, iar femeia este țarina casei. Preluarea mai devreme a pensiei permitea femeii să se dedice familiei, ajutorului cu nepoții.
În mijlocul secolului XX, când aceste norme erau consolidate, o parte semnificativă a muncii era fizică. Se credea că femeile au mai multe dificultăți să se descurce cu astfel de muncă în vârsta înaintată.
Astăzi, acest dezechilibru este perceput ca fiind nedrept și ineficient din punct de vedere economic din mai multe motive:
Femeile au acum acces egal la educație și, adesea, construiu cariere de succes. Preluarea mai devreme a pensiei întrerupe activitatea lor profesională în plină floare a experienței.
Majoritatea locurilor de muncă sunt acum legate de muncă intelectuală, nu fizică, unde diferențele de gen nu sunt atât de critice.
Deoarece există mai multe femei printre pensionari și trăiesc mai mult, ei primesc pensie în medie cu 10-15 ani mai mult decât bărbații. Acest lucru creează o povară uriașă asupra fondurilor de pensii.
În multe țări, se desfășoară o reformă a sistemului de pensii, îndreptată spre a apropia vârsta de pensionare pentru bărbați și femei. Scopul este de a le egaliza în drepturi și obligații, precum și de a adapta sistemul de pensii la realitățile moderne, unde diferențele biologice și sociale nu ar trebui să determine direct vârsta de pensionare.
Concluzie: Paradoxul „trăiesc mai mult — se pensionează mai devreme” este un amestec de trecut, bazat pe modele sociale depășite, care intră în conflict cu economia modernă, egalitatea de gen și chiar biologia. Tendința globală se îndreaptă spre eliminarea acestui dezechilibru.
New publications: |
Popular with readers: |
News from other countries: |
![]() |
Editorial Contacts |
About · News · For Advertisers |
Moldovian Digital Library ® All rights reserved.
2019-2025, LIBRARY.MD is a part of Libmonster, international library network (open map) Keeping the heritage of Moldova |
US-Great Britain
Sweden
Serbia
Russia
Belarus
Ukraine
Kazakhstan
Moldova
Tajikistan
Estonia
Russia-2
Belarus-2